作为职场人员，考勤是工作生活中非常重要的一部分。随着“刷脸”时代的来临，人脸识别为许多公司的考勤系统改革提供了新方向!于是，各类人脸识别考勤机、人脸识别打卡系统开始逐渐取代传统的指纹打卡。其实，利用人脸识别技术进行考勤打卡是基于人脸无法替代的特性，的同时还能确保是本人打卡。
首先介绍人脸识别考勤系统三大优势：
1.自然性：该人脸识别方式同人类进行个体识别时所利用的生物特征相同，是通过观察比较人脸区分和确认身份，而指纹识别和虹膜识别等则不具备自然性。
2.非接触性：相比较其他生物识别技术而言，人脸识别考勤系统是非接触的，用户不需要和设备直接接触，而同时能够满足在实际应用场景下进行多个人脸的分拣、判断及识别。
3.非强制性：被识别的人脸图像信息可以主动获取而不让被测个体察觉，人脸识别是利用可见光获取人脸图像信息。
人脸识别技术考勤应用
人脸识别考勤系统是基于人的脸部特征信息进行身份识别的一种生物识别技术。用摄像机或摄像头采集含有人脸的图像或视频流，并自动在图像中检测和人脸，进而对检测到的人脸进行脸部的一系列相关技术，包括人脸图像采集、人脸定位、人脸识别预处理、记忆存储和比对辨识，达到识别不同人身份的目的。人脸识别考勤系统就是把人脸识别和考勤系统结合，并且通过人脸识别作为考勤管理的要素之一。其特征是非接触，防传染，无可复制，杜绝，更高识别率，识别快捷，为此又称为辨脸通。
其特点为：是一种先进考勤管理理念的载体，考勤系统通过TCP/IP连接”辨脸通”获取人员与考勤数据进行考勤统计，具有用户管理、班次设置、排班、考勤报表统计、输出/打印报表等完整功能。该系统将复杂的考勤管理工作量智能化和简化，使考勤管理的各个环节，人尽其能，人尽其责，信息交流及时、畅通，查询统计便捷，考勤管理工作变得简单而轻松。